'중소기업' 검색 분석 결과

《발견하면 뼈를 묻어야하는 중소기업 특징》 1. 근로계약서를 입사 당일날 써준다. 2. 인수인계 파일이 ☆존재☆한다. 3. 나를 위한 컴퓨터가 미리 세팅이 되어있다. 4. 일을 알려주는 상사가 있다. 5. 화장실이 깨끗하다. 6. 야근 수당이 있다. (포괄임금제x) 7. 사무실 청소를 안시킨다. 8. 대표의 가족이 회사에 없다. (가족같은 회사 x) 9. 식대를 별도로 준다. 10. 대표님이 칼퇴한다. 11. 회식을 자주 하지 않는다. 12. 연봉협상을 연마다 주기적으로 회사에서 해준다. 13. 주변 직원들이 근속년수가 평균 5년 이상이다.☆☆☆☆☆ 14. 육아휴직을 다녀오는 여직원들이 있다. 15. 구내식당이 있다.

일본 중소기업 점심 울 회사는 도시락 업체에서 점심이 배달옴 가격 500엔 근데 반은 회사에서 내줘서 실부담 250엔

중소기업 특 사람 기억력으로 돌아감 시스템, 메뉴얼 따위 없음ㅋㅋ

나 신입 마케터로 중소기업 들어왔는데 메타 돌려본 적 없어서 돈만 날리는 중 실적 내야 정규직 전환할 텐데 퍼포먼스 마케터 인맥 있으면 물어라도 보는데 나 체대생ㅎ 근처 그런 사람 0명... 추천하는 강의나 영상 있으시면 도와주세요 ㅜ.ㅜ

이런 경우 외국계 이직 준비 해보세요. - 이직 하고 싶은 중소기업, 중견기업 3년 차 이상 이유는 1. 외국계는 대부분 신입 채용이 없음 2. 그래서 아무리 학벌 좋아도 학부생들은 지원 못함 3. 국내 대기업 대비 학벌 덜따짐 4. 영어 원어민급 아니어도 합격 가능 5. 링크드인 프로필 세팅부터 시작

중소기업-외국계기업-대기업 직장생활 20년 하면서 느낀점. 1. 경험하고 배운게 많았던건 : 중소기업 2. 가장 자율성 높게, 신나게 일한건 : 외국계 기업 3. 가장 편하게 일한 건: 대기업 4. 돈은 많이 주는데, 내가 어떤걸 배우고 성장했는지 모르겠는건 : 대기업

대기업 출신 상무 때문에 중소기업 회사가 박살ㄷㄷ